UNE GUINEE NOUVELLE EST POSSIBLE

Le Gouverneur de Mamou lance les travaux de l’atelier de vulgarisation du Manuel de procédures de Gestion des Ressources humaines du MTFP et la sensibilisation sur les modalités de recrutement de 600 cadres intérimaires au compte du projet  « PAPAP »

Officiellement lancé ce 11 mai 2024 à Mamou sous l’égide du Gouverneur Colonel Aly Badara CAMARA , cette formation est un espace d’appropriation du manuel de procédures de gestion des ressources humaines. Ce manuel constitue un outil de travail de référence à usage commun qui décrit avec précision l’ensemble des opérations courantes en matière des ressources humaines.

 

Au cours de la session, les 60 participants qui sont des inspecteurs de l’Administration Publique , des Chefs de division des ressources humaines des Gouvernorats , préfectures et institutions d’enseignement supérieurs venus des régions de Labé, Kankan et zérékoré , ont été également sensibilisés sur la nécessité de leur implication dans le processus de sélection des cadres intérimaires et des femmes à potentiels au compte du Projet D’appui au Perfectionnement de l’Administration Publique (PAPAP).

 

L’atelier est organisé par le Ministère du Travail et de la fonction publique à travers la Direction Générale de la Fonction Publique. Il est mise en œuvre par expertise France avec l’appui technique de l’Agence Française de d’Développement ( AFD).

 

Dans son discours d’ouverture, le Gouverneur de Mamou a exhorté les participants à : << se familiariser avec le contenu du manuel, mais aussi à partager les expériences sur le terrain. Ceci pour enrichir et adopter ce manuel à la réalité des défis quotidiens >> a souligné, colonel Aly Badara CAMARA .

L’administrateur souhaite également que cette rencontre contribue de façon continue à améliorer la qualité des services de l’administration publique guinéenne pour qu’elle soit moderne, performante et au service des Usagers .

 

 

Service communication et Relations Publiques

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